SHEll БИЗНЕС-АКСЕЛЕРАЦИЯ 2024
ДЛЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ ЗАПАДНОГО КАЗАХСТАНА

для кого

Для начинающих и действующих предпринимателей Западного Казахстана, которые хотят начать новый бизнес или масштабировать действующий бизнес.

цель программы

Поддержка предпринимателей малого и среднего бизнеса в увеличении продаж и масштабировании бизнеса, создании новых рабочих мест. Для стартапов помощь в запуске бизнеса, от идеи до первых продаж.

Реализация

Стартапы и предприниматели на протяжении 10 недель прокачивали свой проект и бизнес благодаря бизнес-обучению и сопровождению менторов – успешных казахстанских предпринимателей, которые прошли этот путь сами.

Программа включает

Менторские группы работали по единому треку с фокусом на создание бизнес-плана и получение финансирования.

По итогам обучения участники презентовали проект, готовый к реализации через доступные программы по поддержке МСБ государственных и международных организаций, а также к участию в грантовых конкурсах местных исполнительных органов.

Результаты участников

POWER UP 2024 Инкубационная программа для стартапов

для кого

Программа для технологических стартапов города Алматы на ранних стадиях — от идеи до первых продаж.

охват

30 команд ● 7 менторов и трекеров ● 5 недель

цель программы

Обучение и экспертная поддержка стартапов на ранних этапах, желающих развивать и коммерциализировать свою бизнес-идею.

Реализация

Мы разработали программу, которую успешно реализуем 2 года подряд совместно с бизнес-инкубатором MOST при поддержке акимата и Управления цифровизации г. Алматы.

В рамках 8 модулей бесплатного офлайн-обучения бизнесу в Алматы команды проходят основные этапы инкубации – от проработки концепции до первых продаж.
Программа включает более 30 часов менторских и трекерских консультаций для практического внедрения командами полученных знаний в свои бизнес-проекты.

Завершается обучение DemoDay – питчингом участников перед потенциальными инвесторами с присуждением грантов на развитие от бизнес-инкубатора Most.

Результаты участников

Группа компаний по строительству объектов транспортной инфраструктуры «SMP Group»

Корпоративная менторская программа (под ключ) для «SMP Group»

для кого

Для членов высшего руководства и перспективных сотрудников холдинга

охват

30 команд ● 6 внутренних менторов ● 8 недель

цель программы

Выявление и поддержка талантов среди сотрудников, повышение уровня их ценности и вовлеченности, развитие нового поколения лидеров внутри компании для операционного управления.

Реализация

Внутри холдинга были сформированы менторские группы по 5 человек, среди которых менторы – члены руководства, менти – перспективные сотрудники.

Механика включала разработку и дизайн программы, исходя из задач и целей, обучение менти работе в формате менторства, групповые менторские встречи, сопровождение наставников в части разбора кейсов, разрешения трудных ситуаций.

По итогам программы все участники презентовали свои результаты, произведен анализ работы менторов и менти.

Результаты участников

Danone

для кого

Проектные команды, созданные из числа руководителей и сотрудников бизнес-подразделений

охват

● 20 участников
● 1 ментор
● 8 недель

цель программы

Решение внутрикорпоративных бизнес-задач в групповом формате, формирование сплоченных проектных команд, улучшение коммуникаций между бизнес-подразделениями, взращивание лидеров и новаторов внутри компании.

Реализация

Из числа сотрудников были сформированы 4 проектные команды, для всех команд были поставлены одинаковые задачи по поиску и выработке наиболее перспективных бизнес-решений.

На протяжении 8 недель проходили групповые менторские фасилитационные встречи, поиск решений, доработка и улучшение идей и предложений.

Результаты 8-недельной работы и лучшие бизнес-решения были презентованы командами на Demo Day руководителям компании в формате питча.

Результаты участников

KMF ProBusiness 2023 Акселерационная программа

для кого

Для начинающих и действующих предпринимателей г. Алматы и Алматинской области

охват

● 150 предпринимателей
● 10 успешных представителей малого и среднего бизнеса
● 10 недель

цель программы

Всесторонняя поддержка микропредпринимателей и представителей малого бизнеса из Алматы и Алматинской области в увеличении продаж и масштабировании бизнеса в целом.

Реализация

Мы разработали программу, которую успешно реализуем 2 года подряд при поддержке KMF и Корпоративного фонда «KMF-Демеу».

Микропредприниматели из Алматы и Алматинской области на протяжении 10 недель прокачивали свои навыки благодаря личному сопровождению менторов — успешных казахстанских предпринимателей, которые прошли этот путь сами.
Программа включает менторские и трекерские консультации, выезды на производство, разбор практических кейсов, а также обучение и супервизию экспертов.
По итогам программы участники презентовали свои проекты на Фестивале KMF ProBusiness DemoDay перед потенциальными инвесторами, фондами и финансовыми организациями. За наиболее яркие результаты присуждены призы и премии.

Результаты участников

KMF MentorProFinance 2023 Менторская программа для молодых специалистов

для кого

Для студентов, молодых специалистов в сфере финансов, бухгалтерского учета и аудита (от 18 до 25 лет)

охват

● 100 участников
● 50 ведущих финансистов, банкиров, аудиторов и аналитиков
● 8 недель

цель программы

Поддержка молодых людей, которые находятся в самом начале карьерного пути или только думают над направлением для профессионального развития.

Реализация

Мы разработали программу, которую успешно реализуем 3 года подряд при поддержке KMF и Корпоративного фонда «KMF-Демеу».

В рамках 8 сессий топовые эксперты Казахстана в сфере финансов по банковскому делу, финансовому анализу и инвестированию, бухгалтерскому учету и аудиту, проектному менеджменту и бизнес-аналитике делились личным и профессиональным опытом со студентами и молодыми специалистами из разных регионов страны.
Программа включает установочные обучающие сессии, еженедельные индивидуальные менторские консультации, нетворкинг-встречи, обучение и супервизию экспертов.
По итогам программы участники получили сертификат об успешном прохождении программы. Лучшие профессиональные пары были отмечены наградами.

Результаты участников

Акимат и Управление цифровизации г. Алматы

POWER UP 2023 Инкубационная программа для стартапов

для кого

Для стартапов из г. Алматы

охват

Мы разработали программу, которую успешно реализуем 2 года подряд совместно с бизнес-инкубатором MOST при поддержке акимата и Управления цифровизации г. Алматы.

Количество участников – 20 команд, стартапы от 2-х участников.

Срок обучения – 8 недель.

цель программы

Экспертная поддержка стартапов на ранних этапах, желающих развивать и коммерциализировать свою бизнес-идею.

Реализация

В рамках 8 сессий бесплатного офлайн-обучения в Алматы команды прошли основные этапы инкубации — от проработки концепции до первых продаж.
Программа включает менторские и трекерские консультации для практического внедрения полученных знаний в бизнес-проекты.
Завершилось обучение DemoDay — питчингом участников перед потенциальными инвесторами с присуждением грантов на развитие от бизнес-инкубатора Most.

Результаты участников

Казахстанская ассоциация автоматизации и робототехники

для кого

Для студентов, молодых специалистов в сфере финансов, бухгалтерского учета и аудита (от 18 до 25 лет)

охват

Мы разработали и реализовали программу при поддержке Казахстанской ассоциации автоматизации и робототехники.

Количество участников - 100 участников.
Количество менторов - 30 ведущих экспертов и инженеров в сфере IT и промышленной робототехники.
Срок обучения - 8 недель.

цель программы

Поддержка молодых людей в формировании индивидуальных и профессиональных целей, направленных на построение успешной карьеры.

Реализация

В рамках 8 сессий бесплатного бизнес-обучения топовые эксперты и практикующие инженеры в сфере информационных технологий и промышленной робототехники делились опытом со студентами и молодыми специалистами со всего Казахстана.
Программа включает установочные обучающие сессии, еженедельные индивидуальные менторские консультации в офлайн и онлайн-форматах, нетворкинг-встречи, обучение и супервизии от экспертов.
По итогам программы участники получили сертификат об успешном прохождении программы. Лучшие профессиональные пары были отмечены наградами.

Результаты участников

Freedom Bank

Стратегическая сессия для Freedom Bank

для кого

Команда бизнес-развития, ответственная за дистрибуцию цифровых продуктов

охват

● 12 участников
● 2 фасилитатора

цель программы

● Развитие креативного потенциала команды
● Расширение видения ключевых сотрудников
● Планирование ключевых бизнес-индикаторов
● Командная разработка нововведений по улучшению сервиса
● Улучшение слаженности работы команды

Реализация

Участники стратегической сессии были разбиты на мини-группы, в которых генерировали креативные решения и план по реализации и внедрению данных идей в бизнес.

Результаты участников

Halyk Life

для кого

Сотрудники бизнес-департаментов

охват

● 12 участников
● 2 фасилитатора
● 2 дня

цель программы

● Разработка стратегии развития
● Поиск креативных решений в области разработки новых продуктов
● Разработка маркетинговой стратегии
● Вовлечение сотрудников
● Улучшение слаженности работы команды

Реализация

В формате групповой работы и фасилитируемого обсуждения были сгенерированы и выбраны наиболее перспективные направления развития.

Результаты участников

ТОО «7 Colibri» (г. Актау), отечественный производитель сахарных сиропов

МАРКЕТИНГОВОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ДЛЯ 7 COLIBRI

Консалтинговый проект, включающий Маркетинговое исследование рынка сахарных сиропов в Казахстане и разработку Маркетинговой стратегии с целью вывода на рынок сахарного сиропа нового производителя ТОО «7 Colibri» (г. Актау)

охват

● 150 респондентов
● 3 региона

цели проекта

● Оценить объем рынка потребления сахарных сиропов в Казахстане в целом с выявлением наиболее перспективным регионам
● Изучить вкусовые предпочтения для формирования ассортимента новой продукции
● Оценить рынок конкурентов и определить ценовое позиционирование
● Разработать маркетинговую стратегию для вывода нового продукта(-ов) на внутренний рынок Казахстана

Реализация

Проект был разбит не следующие основные этапы:
1) Кабинетное исследование, опирающееся на сбор и анализ вторичных данных, отражающих общее состояние рынка, сырья, конкурентной среды, ключевых факторов, влияющих на потребление с сбыт
2) Полевое исследование, в ходе которого, были проведены глубинные интервью и телефонный опрос 150 экспертов рынка.
3) Разработка маркетинговой стратегии с детальными рекомендациями по выводу на рынок нового продукта, а именно продуктовой линейке, маркетинговым позиционированием, выбору целевых сегментов, географического охвата, сбытовой стратегии, ценового позиционирования, выбора каналов коммуникации, формированию маркетингового бюджета.
4) Разработка поэтапной стратегии развития проекта.

Результаты участников

Корпоративный фонд «KMF-Демеу» - 2022

KMF ProBusiness 2022 Акселерационная программа

для кого

для начинающих и действующих предпринимателей г. Алматы и Алматинской области

охват

Количество участников – 50 предпринимателей.
Количество менторов – 25 успешных представителей малого и среднего бизнеса.
Срок обучения – 8 недель.

цель программы

Всесторонняя поддержка микропредпринимателей и представителей малого бизнеса из Алматы и Алматинской области в увеличении продаж и масштабировании бизнеса в целом.

Реализация

Мы разработали программу, которую успешно реализуем 2 года подряд при поддержке KMF и Корпоративного фонда «KMF-Демеу».

Микропредприниматели из Алматы и Алматинской области на протяжении 8 недель прокачивали свои навыки благодаря личному сопровождению менторов — успешных казахстанских предпринимателей, которые прошли этот путь сами.
Программа включает менторские и трекерские консультации, выезды на производство, разбор практических кейсов, а также обучение и супервизию экспертов.
По итогам программы участники презентовали свои проекты на Фестивале KMF ProBusiness DemoDay перед потенциальными инвесторами, фондами и финансовыми организациями. За наиболее яркие результаты присуждены призы и премии.

Результаты участников

Корпоративный фонд «KMF-Демеу» - 2022

KMF MentorProFinance 2022 Менторская программа для молодых специалистов в сфере финансов и аудита

для кого

Для студентов, молодых специалистов в сфере финансов, бухгалтерского учета и аудита (от 18 до 25 лет)

охват

Мы разработали программу, которую успешно реализуем 2 года подряд при поддержке KMF и Корпоративного фонда «KMF-Демеу».

Количество участников – 100 участников.
Количество менторов – 30 ведущих финансистов, банкиров, аудиторов и аналитиков.
Срок обучения – 8 недель.

цель программы

Поддержка молодых людей, которые находятся в самом начале карьерного пути или только думают над направлением для профессионального развития.

Реализация

В рамках 8 сессий топовые эксперты Казахстана в сфере финансов по банковскому делу, финансовому анализу и инвестированию, бухгалтерскому учету и аудиту, проектному менеджменту и бизнес-аналитике делились личным и профессиональным опытом со студентами и молодыми специалистами из разных регионов страны.

Программа включает установочные обучающие сессии, еженедельные индивидуальные менторские консультации, нетворкинг-встречи, обучение и супервизию экспертов.
По итогам программы участники получили сертификат об успешном прохождении программы. Лучшие профессиональные пары были отмечены наградами.

Результаты участников

Корпоративный фонд «KMF-Демеу» - 2021

KMF MentorProFinance 2021 Менторская программа для молодых специалистов в сфере финансов и аудита

для кого

Для студентов, молодых специалистов в сфере финансов, бухгалтерского учета и аудита (от 18 до 25 лет)

охват

Количество участников – 100 участников.
Количество менторов – 30 ведущих финансистов, банкиров, аудиторов и аналитиков.
Срок обучения – 5 недель.

цель программы

Поддержка молодых людей, которые находятся в самом начале карьерного пути или только думают над направлением для профессионального развития.

Реализация

Мы разработали программу, которую успешно реализуем 3 года подряд при поддержке KMF и Корпоративного фонда «KMF-Демеу».

В рамках 5 сессий топовые эксперты Казахстана в сфере финансов по банковскому делу, финансовому анализу и инвестированию, бухгалтерскому учету и аудиту, проектному менеджменту и бизнес-аналитике делились личным и профессиональным опытом со студентами и молодыми специалистами из разных регионов страны.

Программа включает установочные обучающие сессии, еженедельные индивидуальные менторские консультации, нетворкинг-встречи, обучение и супервизию экспертов.

По итогам программы участники получили сертификат об успешном прохождении программы. Лучшие профессиональные пары были отмечены наградами.

Результаты участников